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Estimados,

Queremos notificaros principales implicaciones del Artículo 32 del Modelo de Grant Agreement de Horizonte 2020.

Sabéis que Horizonte 2020 (H2020), es el Programa Marco que establece la Comisión Europea como herramienta principal para financiar actividades de investigación e innovación.

Los acuerdos de subvención (Grant Agreements), son los contratos que los beneficiarios de financiación, procedente de H2020, firman con la Comisión. La firma de estos contratos determina los compromisos de los beneficiarios. Se puede consultar un Grant Agreement comentado (también llamado AMGA) aquí.

Las obligaciones derivadas de la gestión de los recursos humanos en investigación se cubren en el artículo 32 del AMGA bajo el título de “Condiciones de contratación y trabajo para investigadores”.

En concreto, este artículo indica que los beneficiarios deben tomar las medidas necesarias para implementar los principios de la Carta para Investigadores y el Código de conducta para la contratación de investigadores, también conocidos como el Charter&Code, en particular temas relacionados con: 

  • Condiciones de trabajo
  • Procesos de contratación transparentes basados en méritos 
  • Desarrollo de carrera investigadora

Una de las formas más inmediatas de cumplir con el artículo 32 es que la institución beneficiaria obtenga el logo “Human Resources Excellence in Research”. Este logo es un reconocimiento de la Comisión Europea a las instituciones que han probado que están en el proceso de alinear sus políticas con los principios del Charter&Code.

Un saludo,

 

 

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